
Iris Dekker (1966) is in 1992 afgestudeerd aan het HBO bij de faculteit 'Personeel & Arbeid'. Daarna heeft zij naast haar werk nog verschillende cursussen en een post-HBO studie personeelsmanagement en organisatie afgerond.
Gedurende haar carrière als HR-manager en directielid heeft zij zich onder meer beziggehouden met het op- en inrichten van afdelingen P&O, het begeleiden van cultuurveranderingstrajecten, het afsluiten van CAO’s en het reorganiseren van bedrijfsonderdelen.
Iris vindt haar uitdaging in het HR werk door mens en organisatie met elkaar te (blijven) verbinden. Zij heeft een groot aanpassingsvermogen en voegt zich makkelijk naar de cultuur van de diverse organisaties. Ze is hierdoor voor iedereen zeer makkelijk benaderbaar en een prettige gesprekspartner. Ze schroomt niet om met een (positief) kritische blik organisatie en medewerker een spiegel voor te houden. Het geven van trainingen en coachen van managers en medewerkers is haar passie.